Ответ: Боюсь тогда потребуют 3т
(«Телесистемы»: «Конференция «Микроконтроллеры и их применение»»)
О фирме
|
Новости
|
Новые изделия
|
Продукция
|
Прайс-лист
|
Поддержка
|
Интернет-магазин
|
Где купить?
|
Доставка
|
Новостная рассылка
|
Обратная связь
|
Содержание
|
Поиск
Отправлено
Александр Михайлович
25 апреля 2003 г. 14:43
В ответ на:
Ответ: Ну так загрузите их двойной работой. За такие деньги надо 23,5 часа в сутки работать.
отправлено Валерьевич 25 апреля 2003 г. 14:37
Составить ответ
|||
Конференция
|||
Архив
Ответы
Ну потребуют, дальше что? (+)
—
...
(25.04.2003 15:14, 271 байт)
Как выход возможна удалённая работа разработчиков из других городов. 800 в Питере - это гуд.
—
Валерьевич
(25.04.2003 15:01,
пустое
)
А в Украине и 500 - хорошо.
—
VicNik
(25.04.2003 15:15,
пустое
)
А может они того стоят?
—
ВМФ
(25.04.2003 14:53,
пустое
)
А вы знаете, куда они хотят сваливать? Как вы оцениваете их возможную зарплату там? Может это блеф, иначе придётся платить..
—
Dr.Alex
(25.04.2003 14:52,
пустое
)
А разве есть разница, если они хотят что бы зарплата росла не пропорционально квалификации, а стажу в трудовой книжке ?
—
Александр Михайлович
(25.04.2003 15:19,
пустое
)
Да я понимаю, излишнее зазнайство не прибавляет окружающим положительных эмоций, но всё-таки - не каждый начальник может адекватно оценить "прирост квалификации" сотрудника..
—
Dr.Alex
(25.04.2003 15:44,
пустое
)
Разница есть. Одно дело требовать чего-то в расчёте на "авось, получится", другое дело требовать, когда знаешь, что в соседней конторе это уже есть.
—
-=Shura=-
(25.04.2003 15:31,
пустое
)
Обычно сотрудник узнает о том какие деньги он реально приносит работодателю получив некий стаж работы у него, а не благодаря своей квалификации.:о)
—
ВМФ
(25.04.2003 15:29, 162 байт)
Перейти к списку ответов
|||
Конференция
|||
Архив
|||
Главная страница
|||
Содержание
E-mail:
info@telesys.ru