Предложение о работе.Реально ли такое?
(«Телесистемы»: Конференция «Микроконтроллеры и их применение»)
|
Отправлено
Саша100 20 октября 2003 г. 13:10
|
|
|
|
Встретил объвление о работе.Требуется инженер-схемотехник-программист.
Требования:1. Микроконтроллеры и их програмиирование(тип не указан)
2. Знание аналоговой и цифровой техники
3. Знание цифровой обработки сигналов
4. Знание P-CAD и ORCAD
5. Знание С и С++.
6. Желетален опыт разработки программ для WINDOWS/
Наверное я тупой.
1. Скажите а возможно встретить такого человека?
Или что имел работодатель,указав такие требования.
2.А вообще какое разделение труда в подобных фирмах?
Спасибо.
Составить ответ
|||
Конференция
|||
Архив
Ответы
- Скорее всего мелкая контора, начинающая и бедная.Идти стоит с целью вступить в долю , развить контору итд.Просто поработать не стоит. — PlainUser (20.10.2003 16:32, пустое)
- По любому стоит идти(+) — КонстантинТ (20.10.2003 14:42, 200 байт)
- Это значит вам предлагают долю в бизнесе, но с большим риском. — AlexandrY (20.10.2003 13:46, 297 байт)
- Нормальное предложение... Я без п.3 сам такой... А со всеми пунктами знаю таких... Все пункты в нашей (ну, те кто здесь тусуется) струе... — zlogic (20.10.2003 13:31, пустое)
- Еще непонятно что они под знанием P-CAD и ORCAD понимают — Elektronik (20.10.2003 13:26, 81 байт)
- Я даже больше скажу - вы почитайте посты, например, такого кита, как SM — Виноградов Алексей (20.10.2003 13:24, пустое)
- Ответ: — Саша100 (20.10.2003 13:26, 94 байт)
- А я на основной работе, кстати, получаю не больше этой суммы (+) — SМ (20.10.2003 13:40, 805 байт)
- При таком подходе и качество итогового продукта выше, и характеристики лучше. Одно страдает - time-to-market — Al Volovich (20.10.2003 14:21, пустое)
- У такого подхода есть подводные камни (для работодателя). — Oldring (20.10.2003 14:04, 108 байт)
- Не согласен. Зависит от требований к документации. — SМ (20.10.2003 14:11, пустое)
- А у МК-ных проектов почти всегда так... Вот и рычаг для управления работодателем? Если проект всерьез и надолго, то буль любезен сейчас подумай, а не тогда, когда я буду уходить...Ж:) — zlogic (20.10.2003 14:08, пустое)
- А если работодатель берется за такой проект и набирает программистов, не найдя грамотного управляющего проекта - сам, дурак, виноват. — Oldring (20.10.2003 14:23, пустое)
- А начальник всегда дурак... Вы не замечали? — zlogic (20.10.2003 14:27, пустое)
- Нет, мне, вилимо, посчастливилось работать с вменяемыми начальниками. — Oldring (20.10.2003 14:28, пустое)
- Ответ: Только один вопрос. Без Вас Ваша фирма развалиться? — SAZH (20.10.2003 14:37, пустое)
- Честно скажу у меня был один такой (правда, не работтодатель, а начальник заводского КБ)... А потом пошло-поехало... — zlogic (20.10.2003 14:34, пустое)
- Честно скажу у меня был один такой (правда, не работтодатель, а начальник заводского КБ)... А потом пошло-поехало... — zlogic (20.10.2003 14:34, пустое)
- Честно скажу у меня был один такой (правда, не работтодатель, а начальник заводского КБ)... А потом пошло-поехало... — zlogic (20.10.2003 14:34, пустое)
- Он что , рядом стоит? — О начальниках только хорошо или ничего (20.10.2003 14:32, пустое)
- Нет. — Oldring (20.10.2003 14:38, пустое)
- хыхыхы.... (злобно потриая руки) — _leo_ (20.10.2003 14:21, пустое)
- Я, например, со всем этим работал... — Oldring (20.10.2003 13:19, 340 байт)
- Не факт (+) — SМ (20.10.2003 15:23, 291 байт)
- Ответ: — Саша100 (20.10.2003 13:24, 23 байт)
- как правило, когда делают такие предложения, сами не знают, что хотят, соответственно на нормальную зарплату можно не рассчитывать — potor (20.10.2003 13:19, пустое)
Перейти к списку ответов
|||
Конференция
|||
Архив
|||
Главная страница
|||
Содержание
|||
Без кадра
E-mail:
info@telesys.ru