Отправлено GroundCtrl 27 января 2005 г. 15:24 В ответ на: Искренне не понимаю что в конторе может делать более 1-го студента на одного разработчика ? Бегать суетиться и отвлекать всех от работы ? А поделитесь плз кем-то продвинутых плз.. , :-) мы ему 500$ заплатим, если будет за что ;) отправлено Sergeyp 27 января 2005 г. 15:02

Но, всем студентам работы хватает. После трёх мес. стажировки, студента можно либо выгнать (если безнадёжен - из тех, кто приходит, таких мало), либо начать свалить на него всю мелкую, простую или долгоиграющую работу (если вменяем). При правильной организации труда вменяемого студента, надо только периодически корректировать направление его саморазвития (два раза в неделю по 20 мин, или один раз по 40 :)), и проверять окончательные результаты его работы (для самоуспокоения).

Продвинутыми не поделимся - самим нужны :)). Правда тут есть проблема - защтщают диплом и благополучно сваливают, т.к. руководство пытается уже дипломированных специалистов на тех же деньгах и оставить. А они, почему-то не хотят :)))

Насчёт профи - тут надо смотреть не ширину спектра знаний и умений, а сколько времени он по каждой позиции работал, и каких успехов в этой позиции достиг.

А то, что Вы программиста на 1К найти не можете, так я писал про стабилизацию кадрового рынка. Зачем работающему программисту менять шило на мыло? Либо повышайте зарплату, либо понижайте требования, либо воспитывайте собственные кадры - из студентов :)))

• Так откуда к вам студенты то приходят ? Явки/пароли ? ;) А то как-то безпредметно.. ;) — Sergeyp   (27.01.2005 15:38, 606 байт)
  • Дык, я же написал явки/пароли в первом своём ответе — GroundCtrl   (27.01.2005 15:46, 460 байт)